Koncept og prototype. Vært, lokale, mødedato og deltagere er endnu ikke aftalt.

1. Find en vært

Kontakt a-kassen eller Senior Erhverv om en indledende samtale og muligheden for at låne et lokale. Der er endnu ikke en aftale.

Et ja til at undersøge mulighederne — ikke en stor organisation.

2. Afklar rammerne

Få konkrete svar på deltagelse, dagpenge, frivillig aktivitet, eventuel indtægt, forsikring og ansvar. Den enkeltes situation skal respekteres.

En tydelig ramme, hvor ingen risikerer at miste overblik over sine vilkår.

3. Saml de første mennesker

Invitér 10–15 interesserede til et uforpligtende møde. Deltagerne skal have lyst til at undersøge noget sammen — ikke bevise deres værdi med endnu et CV.

En lille gruppe med forskellige erfaringer og realistiske forventninger.

4. Mød hinanden

Brug 2–2½ time på kaffe, erfaringer og spørgsmål. Hvad ved du noget om? Hvad er du nysgerrig på? Hvad har du lyst til at skabe?

Et første overblik over kompetencer, interesser og mulige forbindelser.

5. Vælg ét lille forsøg

Find et konkret behov uden for gruppen. Afprøv én idé inden for 4–6 uger med tydelig ansvarlig, aftalt tidsforbrug og en rigtig modtager.

En lærerig afprøvning — ikke et løfte om jobs eller indtægt.

6. Lær og vælg næste form

Hvem fik værdi? Hvad fungerede? Hvem vil fortsætte? Kan arbejdet honoreres? Overvej først derefter netværk, forening eller virksomhed.

Erfaringer fra virkeligheden, som også kan finde vej til journalen og bogen.

Udkast til henvendelse til a-kassen eller Senior Erhverv

Emne: Et pilotmøde om erfaring, fællesskab og nye muligheder Kære a-kasse / Senior Erhverv Jeg vil gerne drøfte en enkel idé med jer: Kan vi samle 10–15 erfarne seniorer, i første omgang med lærerbaggrund, til et uforpligtende møde om, hvad de kunne skabe sammen? Idéen hedder Den Levende Virksomhed. Den begyndte med spørgsmålet om at skabe en skole sammen, men har udviklet sig til en bredere tanke om et arbejdsfællesskab. Det er ikke et færdigt beskæftigelsesforløb eller en etableret virksomhed. På det første møde vil vi kortlægge deltagernes erfaringer og interesser og undersøge, om der findes ét lille fælles projekt, som møder et reelt behov. Målet er ikke gratis arbejde, men at finde muligheder for meningsfulde og på sigt eventuelt honorerede opgaver. Vil I være med til en indledende samtale om muligheden? Kunne I eventuelt stille et lokale til rådighed og selv invitere relevante interesserede? Jeg beder ikke om at få udleveret medlems- eller kontaktoplysninger. Før aktiviteter sættes i gang, vil jeg gerne have jeres hjælp til at afklare de relevante regler og rammer, så ingen deltagere kommer i klemme i forhold til ydelser, rådighed eller ansvar. Jeg forestiller mig et første møde på 2–2½ time. Tidspunkt, lokale og det konkrete forløb skal aftales med jer. Venlig hilsen Pierre [Kontaktoplysninger tilføjes før afsendelse]

Invitationsudkast til deltagere

Har du stadig noget, du har lyst til at skabe? Vi undersøger, om en lille gruppe mennesker med erfaring kan finde nye muligheder sammen. Ikke endnu et CV-kursus. Ikke et løfte om et job. Et sted, hvor vi kan opdage, hvad vi hver især ved noget om, og hvad vi kunne skabe i fællesskab. Den Levende Virksomhed inviterer til et første, uforpligtende møde med plads til 10–15 mennesker. I første omgang tager vi udgangspunkt i erfarne lærere og seniorer med lyst til at bidrage, lære og undersøge nye idéer. Du behøver ikke have en forretningsplan eller være fuld af overskud. Kom med en erfaring, et spørgsmål eller din nysgerrighed. Det er også i orden at komme for at lytte. Vi drikker kaffe, lærer hinanden at kende og undersøger, om der er et lille fælles forsøg, vi har lyst til at arbejde videre med. Ingen forpligter sig til gratis arbejde eller til et bestemt projekt. Varighed: 2–2½ time. Dato, tidspunkt og lokale: ikke fastlagt endnu. Dette er et invitationsudkast. En endelig invitation kommer, når vært og rammer er afklaret. Er du interesseret? Fortæl lidt om dig selv via hjemmesidens “Jeg vil være med”. Din henvendelse gemmes privat; navn og oplysninger offentliggøres ikke automatisk. Vi venter ikke længere på at blive valgt. Vi undersøger, hvad vi kan skabe sammen. Pierre / Den Levende Virksomhed

Programforslag for et første møde

00–15 min: Kaffe og velkomst

Formål, frivillighed og forventninger. Ingen skal have en færdig idé.

15–45 min: Hvad har vi med os?

En kort runde: erfaring, nysgerrighed og lysten til at bidrage.

45–75 min: Find forbindelserne

Små grupper undersøger fælles interesser og konkrete behov.

75–105 min: Fra tanke til et lille forsøg

Saml mulighederne. Vælg, hvad der er værd at undersøge med en mulig modtager.

105–120 min: Et tydeligt næste skridt

Aftal hvem der gør hvad, og hvornår gruppen taler sammen igen. Mulighed for 30 minutters ekstra samtale.